Öğrenme Psikolojisi-5

Ders:Öğrenme Psikolojisi
Kritik 5:
Edimsel Koşullanmanın Bazı Özellikleri:
--Bu kuram davranışı betimlemeye yöneliktir.
--Açık, gözlenebilen süreçlerle ilgilenirler.Zihinsel süreçlerle ilgilenmezler.
--Buna göre birey çevresel güçler tarafından yönetilir.
Klasik Koşullanma Edimsel Koşullanma
-Kişi pasiftir.Uyarıcı varsa tepki vardır. –Birey aktiftir.
-Tepkiyi ortaya çıkaran uyarıcının -Tepkiyi ortaya çıkaran uyarıcının farkında değiliz.
farkındayızdır.
-Organizma yeni bir davranış kazanır. –Organizmada varolan davranışa yöneliktir.
-Pekiştireç davranış sonucu verilir. –Pekiştireç sürecin başında verilir.
Psiko-motor davranışlar edimsel koşullanmayla ilgilidir.Kişinin yardımsever veya çalışkan, saygılı, hoşgörülü olması vb.
Öğrenmenin oluşması için salt tekrar yetmez.Tekrarla birlikte pekiştireçte verilmelidir ki davranış tam olarak öğrenilsin.
Davranışın ortaya çıkış sürecinde verilen ödül zamanı iyi seçilmelidir.Davranış ortaya çıktığı zaman ödül verilirse birey davranışla ödül arasında bir ilişki kurar ve ödülün davranışı sonucu geldiğini bilir, davranışa devam eder.Verilecek ödülün değeri ve beklenti düzeyi önemlidir.Ödül kişinin değer verdiği,sevdiği ihtiyaç duyduğu bir hediye olursa davranışın ortaya çıkmasını olumlu yönde etkiler.Ve vaat edilen ödül vaat edenin karşılayabileceği düzeyde olmalıdır.Örneğin: fakir bir çiftçi ailesi için çocuğuna ‘ karnen iyi olursa seni bu yaz Amerika’ya tatile göndereceğim’ gibi bir ödül uygun değildir.
Pekiştireç olumlu ve olumsuz olarak iki türdür.Davranışın ortaya çıkması için olumlu pekiştireç olarak ödül verilir.Fakat olumsuz pekiştireç verilmez.Bu yönde ceza vermemek en büyük ödüldür.Olumsuz pekiştireç=ceza diyemeyiz.olumlu ve olumsuz pekiştireçlerde amaç aynıdır.Olumlu pekiştireçte davranışı ortaya çıkaracak uyarıcılar ortama sokulur.Olumsuz pekiştireçte ise istenmeyen konumda olan uyarıcı ortamdan çıkarılır.